Croix
Merci ! Ta candidature va être analysée au plus vite 😌
Oops ! Une erreur est survenue.
logo-entreprise

Alice

Growth Hacker
Icone type de poste
Icone categorie
Icone localisation
Icone calendrier
Icone télétravail
Icone connaissances
CDD
Electronique
Strasbourg
Date de début :
5/11/2021
Poste en présentiel
Expérience souhaitée
> 2 ans
Postuler

Description du poste

Rattaché.e à la Direction, en collaboration avec nos partenaires Growth, vous participerez à la génération de leads ainsi que leur activation, et plus précisément à :

  • La mise en place de Campagnes Paid Ads : Google Ads, LinkedIn Ads ;
  • La mise en place de Campagnes d’E-mailing : Nurturing et Cold Mailing ;
  • La conception de Landing Page et mini-sites de campagnes : rédaction, design, intégration Wordpress, en français et en anglais ;
  • La production de contenus écrits et créatifs pour les campagnes : copywriting, images et petites vidéos ;
  • Gérer l’organisation projet et la relation clients en phase d’onboarding : échanges (visio), activation et intégration des potentiels futurs clients ;
  • L’automatisation du marketing : scénarios relationnels par email, linkedin automation, retargeting…
  • Traiter et analyser des données ainsi que les rendre exploitables pour les campagnes : outils de scraping, construction du pipe des prospects…

Soutenu.e par notre COO vous développerez vos compétences commerciales au sein d’une entreprise tournée vers l’excellence opérationnelle.
Vous vous verrez confier rapidement des responsabilités importantes.

Profil recherché

Autonomie, responsabilité, créativité, forte dose d’apprentissage… sont pour vous des aspirations !

Nous recherchons un.e Growth doublé.e d’un.e chef.fe de projet compétent, motivé.e, consciencieux.se, impliqué.e.
Vous êtes un.e bon.ne communiquant.e ce qui vous permet d’évoluer dans des projets dont le contexte est collaboratif.

Les qualités que nous recherchons avant tout :

  • le pragmatisme et la rigueur ;
  • l’implication ;
  • la créativité ;
  • l’autonomie et être force de proposition ;
  • un sens relationnel développé.

Idéalement, vous disposez d’une petite expérience auprès d’un acteur B2B de la martech et / ou éditeur d’une solution SaaS.

Compétences recherchées

Indispensables :
Aptitudes à leader des communauté,
Analyse de données,
Google Analytics,
AB testing,
Media : Linkedin, SEO,
Maîtriser un outil d’emailing,
Aisance rédactionnelle,
Anglais (vous serez amené à traduire des supports).

Appréciées :
Phantombuster (ou équivalent),
Dropcontacts (ou équivalent),
Lemlist,
Sendinblue.

Déroulement des entretiens

Nous aimons rencontrer en vrai nos futurs collaborateurs 😊 Un à deux entretiens sont prévus (avec le CEO et le COO) ainsi qu’un test de mise en situation.